株式会社KIBI

多様性対応コミュニケーション:KIBI理論
アクティビティプレイスの開発・企画・プロデュース
2022課題解決型インターンシップ(KIBI)
株式会社KIBIでは、『価値観や文化の異なる人と、自分らしさを活かしながら共生していくコミュニケーション能力の開発』を行っています。
情緒的コミュニケーションを科学し、大学との共同研究による検定開発など、KIBI理論を深めてきました。
今回は、新規事業のプロジェクトメンバーとして、グローバル社会で求められるコミュニケーション体験と、その能力開発をするためのアクティビティプレイス[場]を企画していきます。

【おすすめポイント】
1)実業体験ができます。 2)コミュニケーション理論を学べます。


活動スケジュール

5月中旬:打合せ[プロジェクトの目的共有]
5月下旬~8月下旬:アクティビティプレイスの企画立案
9月:第1回プレゼンテーション
10月~11月下旬:アクティビティプレイスのブース企画完成
12月中旬:最終プレゼンテーション

活動イメージ

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KIBI2023プレゼンテーション
2022年度課題解決型インターンシップ(KIBI②)

募集要項

受入先 株式会社KIBI
ホームページ http://kibi-global.jp
募集人数 8名
打ち合わせ 希望曜日・時間帯 不定期:週1回、1時間程度(主にオンラインを予定)
主な打ち合わせ場所
(対面での活動を実施する場合)

株式会社KIBI(東京都台東区台東3-42-7 松田商事ビル2階・8階)
専修大学神田キャンパス
主な打ち合わせ場所までのアクセス
東京メトロ日比谷線 仲御徒町駅 徒歩1分
JR京浜東北線・都営大江戸線 御徒町駅 徒歩5分
備考打合せは、主にオンライン[週1回×1時間程度]で行います。対面では、初回[3時間程度]、
夏休み[4日間]、そして、9月と12月のプレゼンテーション[各3時間程度]を予定しています。

SDGs目標

sdg_icon_08_ja_2  課題解決型インターンシップ SDGs17